sexta-feira, 3 de julho de 2009

Como contratar uma Palstra com o Dr. Ednaldo Psicanlista?

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quinta-feira, 2 de julho de 2009

Palestra:

“EXPANDINDO A MENTE”

. Pare e pense: quanto tempo você reserva para você mesmo?

Acontece muito. As atribuições e responsabilidades do dia a dia são tantas que, quando conseguimos parar para sentirmos nossa vida, o que primeiro nos ocorre são as preocupações: trabalho, casa, filhos, família, relacionamentos...

Mas em qual momento do dia você para e sente QUEM É VOCÊ?
Quando você pensa naquilo que te faz se sentir renovado, vivo!
Ou no que te acalma e acaba com seu estresse.
Em como está a sua vida e o que faz você triste ou muito feliz.
Em como se sente em relação a tudo que está ao seu redor.

"Quem olha para fora, sonha e quem olha para dentro, acorda."

O Psicanalista Suíço Carl Jung (1875 – 1961), é o autor dessa frase - é o Cientista que norteia a linha de estudo da especialista em Comportamento Humano, Dr. Ednaldo Psicanalista. Em um aprendizado que começou há 15 anos e continua até hoje, Dr. Ednaldo Psicanalista nos traz uma série de palestras para mostrar a importância de estar em contato com o que você sente, sonha e pensa.
A importância de fazer um Encontro com Si Mesmo.

A rotina diária nos coloca permanentemente em contato com o universo exterior: com o que é material e com tudo que é aparência. O objetivo desse encontro é colocá-lo em contato com seu universo interior, que é subjetivo e composto de energia pura: a energia psíquica.
Para acessar essa energia só existe um caminho: o autoconhecimento.

Por isso é tão importante parar e pensar em você!

“Todos podemos vivenciar o contato com nossa energia interior e sentir o poder de transformação que habita em cada um de nós”, explica Dr. Ednaldo.

Não existem segredo nem fórmula milagrosa. As palestras oferecem um conjunto de conhecimentos para você entender a dinâmica do funcionamento da mente e dos comportamentos humanos e, assim, se conhecer melhor e fazer as mudanças necessárias em sua vida.

Além das teorias de Carl Jung, que abordam os diferentes tipos e funções psicológicas, Dr. Ednaldo também utiliza sua formação em Emotologia, uma linha de estudo baseada em elementos da neurociência e da física quântica, para fazê-lo entrar em contato com seu universo interior.


A Palestra “Expandindo a Mente” tem uma sequência psicológica que foi organizada por Dr. Ednaldo Psicanalista e tem por objetivo proporcionar o entendimento do seu perfil psicológico e o conhecimento de práticas meditativas para que você faça o Encontro de Si Mesmo e viva com mais paz e muito mais feliz.


1. “Conhecendo Você e as Pessoas que o Cercam”
Entenda quais são os tipos e as funções psicológicas existentes no ser humano e como cada um deles interferem no seu comportamento e no das pessoas que estão em sua vida .

2. “O Poder da Transformação Pessoal”
Utilize recursos da energia psíquica no seu dia-a-dia com os exercícios para manter sua mente sempre alerta, desperta e perceptiva.

3. “Encontro de Si Mesmo: A Jornada da Existência”
Entenda os sistemas Ego e Ser que atua na mente humana, o funcionamento de cada um deles e a contribuição que o sistema certo pode trazer para sua jornada de autoconhecimento.

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Palestras

. Liderança e Resultados
. Liderança Comportamental
. Foco no Líder
. Liderança e Motivação
. Formando Equipes de Alta Performance
. Foco na Liderança e na Equipe

. Dr. Ednaldo Psicanalista:
.Precursor do Conceito de Liderança Comportamental

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Inteligência do Sucesso



É o tipo de inteligência que tem as pessoas que realizam seus sonhos, seus projetos, seus objetivos.

A Inteligência Comportamental: a inteligência do sucesso nada tem a ver com Q.I. (quociente de inteligência), nem está relacionada aos níveis intelectual ou social. “Na verdade, ela é mais comum que imaginamos. Muitas vezes deixamos de acreditar no que podemos fazer pois perdemos a confiança e nossa auto-estima esta baixa, sendo assim o conhecimento da inteligência comportamental com certeza, é capaz de ajudar as pessoas a terem mais poder para mudarem suas vidas de forma mais efetiva e realizarem ainda mais aquilo que desejam”. garante Dr.Enaldo Psicanalista.

A inteligência humana tem sido objeto de estudo, ao longo do tempo, por parte da Medicina, Psicologia, Pedagogia, Neurociência, Filosofia, entre outras ciências, e por diversos especialistas. Afinal ser inteligente, sempre foi um diferencial.

A palavra inteligência vem do latim intellegere e significa entre escolhas, ou seja, escolher alternativas para atingir o resultado que se deseja. A inteligência Comportamental reforça esse conceito.

Na Era do Conhecimento e do Talento, em que a inteligência se tornou o produto mais valioso, o diferencial de cada um desponta exatamente do reconhecimento das inteligências que predominam em si mesmo, da maneira como elas são usadas e a que resultados se conseguem chegar por meio delas. Sendo assim, fica evidente a importância da inteligência do sucesso.

Por outro lado, Dr.Ednaldo Psicanalista explica que toda pessoa que tem uma grande inteligência comportamental, pode também ter uma grande inteligência emocional, pois sabe lidar com um turbilhão de referências e experiências emocionais. “Quando falamos de desenvolvimento de inteligência emocional, o objetivo é a pessoa aprender a estar bem com ela mesma. Já na inteligência comportamental, o objetivo é realizar aquilo que deseja”, ressalta.

Além disso, é a inteligência mais fácil de ser aprendida e aprimorada através do treinamento comportamental.

Aplicabilidade:

E como aplicar este novo conceito na vida pessoal e profissional para realizar seus objetivos, desejos e sonhos?

◦Descobrir o que desejamos realizar
◦Estabelecer estratégias
◦Avaliar e aprimorar essas estratégias
◦Encontrar quais os padrões de emoção (O que sentir), pensamento (o que pensar) e fisiologia (como usar o corpo) capazes de estabelecer esse comportamento
◦Quais as crenças e valores necessários
◦Estar motivado e comprometido com a superação dos possíveis desafios.
◦Realizar como se fosse impossível falhar!!

Temas Relaconados à Gestão de Carreira, Desenvolvimento de Competências, entre outros...

•Coaching de Carreira: uma nova abordagem na Orientação Profissional
•Coaching executivo no desenvolvimento da liderança
•Coaching : Mitos, Limites e Possibilidades
•Comunicação & Relacionamento: percebendo alguns requisitos fundamentais
•Desafios da Consultoria Organizacional
•Desenvolvimento da Liderança: Dilemas & Perspectivas
•Desenvolvimento de Competências: Hiatos ou Talentos?
•Fundamentos da Gestão Eficaz do Tempo
•Gestão de Carreira: de Cormorão a Proteu
•Gestão de Carreiras na Era do Conhecimento
•Gestão de Competências: uma apreciação crítica do modelo
•Inteligência Prática na Carreira & Vida
•Paradoxos do Trabalho Contemporâneo: da compreensão à ação consciente

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